Image0004 
deutsch français
 

Veränderungsberater/in

Ausbildung 1: zum/r Veränderungsberater/in

 Ausbildung 2: zum/r systemischen Veränderungsberater/in

 

Ich gebe hier alle Bausteine weiter, mit denen ich in meiner Praxis seit Jahren arbeite.

Ausbildung 1 beinhaltet folgende Bausteine:

 

* die Haltung und Arbeit eines ethischen Coachs

* Erkennen von Glaubenssätzen und emotionalen Mustern, mittels Muskeltest

* Umgang und Lenkung von Gefühlen, inklusive kreativer Imagination

* The Work

* die Arbeit mit dem inneren Kind

* Identifizieren der Blockaden, mittels Kinesiologie

* sowie das komplette Erlernen der Begleitung einer Sitzung zur Veränderung von A-Z.

 

Ritual zu einem neuen Schritt in eine neues Leben:

 

Abschlussbild 2009:

 

Image0001

 

Ausbildung 1:

10 Tage

 

Investition: 2200€

mit Zertifikat
 

Ausbildung 2:

+9 Tage Ausbildung zum Familienstellen

 

Investition: 2200€

mit Zertifikat

 

Ausbildung 1 und 2 zusammen: 4200€

 

Termine und der Ablauf

Alle Ausbildungstage finden in Herrsching statt.

 

 

Was macht ein Veränderungsberater?

 

In den heutigen Zeiten wird Flexibilität und Veränderungsbereitschaft nötig, die wir vorher so nicht gelernt haben.

Wie bei der körperlichen Gymnastik dient diese Ausbildung dazu, geistige und emotionale Beweglichkeit zu trainieren.

Dadurch werden Kreativität und Zukunftsperspektiven neu entdeckt und es entstehen neue, konkrete Chancen und Möglichkeiten, die umgesetzt werden können.

 

Jeder Veränderung liegen bestimmten Gesetzmäßigkeiten zugrunde, diese zu kennen und zu nutzen ist die Chance unserer heutigen Zeit.

Den Wandel der kommenden Zeit kann derjenige konstruktiv nutzen, der immer wieder bereit ist, sich und eigene Widerstände zu hinterfragen und aufzulösen und der berufen und mutig ist, sein Potential konstruktiv in sein Umfeld einzubringen. Solchen Menschen möchte ich die Erfahrungen meiner Arbeit weitergeben und helfen, ihr Potential zu leben und Zuversicht in ihr Umfeld zu tragen.

 

und die geplanten Termine für die Ausbildung 2011:

 

19./20. März.
16./17. April.
14./15. Mai.
25./26. Juni.
16./17. Juli.

 

Nutzen:

  1. Sie können diese Ausbildung als Zusatzqualifikation nutzen, um innerhalb Ihres Berufes, anderen Menschen die Möglichkeit zu bieten, Ihr Potential zu entwickeln und das Leben und die Herausforderungen selbst in konstruktive Richtungen zu wenden.
  2. Oder aber Sie suchen ein ganz neues Aufgabengebiet und haben hiermit die Möglichkeit, Veränderungsberaterin zu werden und ihre Dienste und Fähigkeiten selbständig an Unternehmen oder Privatpersonen anzubieten.
  3. Oder aber Sie möchten dran bleiben und sich selbst immer wieder im Leben verbessern und möchten konkrete Werkzeuge anwenden, um den kommenden Veränderungen mit Zuversicht und Tatkraft zu begegnen

Ziele:

 

Sie lernen eigene Ziele zu entdecken und umzusetzen, Blockaden zu lösen und bekommen Werkzeuge, um auf das Leben selbstbestimmt einzuwirken. Sie werden anderen Menschen etwas anzubieten haben und Orientierung geben können. Sie werden sich selbst weiter entwickeln und neues Potential entdecken.

 

Inhalte in 3 Modulen:

  • die ethische Haltung eines Coachs
  • Fragetechniken und andere Coaching-Werkzeuge
  • den konstruktiven Umgang mit Gefühlen und Glaubenssätzen
  • Ziele definieren und umsetzen
  • das Erlernen des Muskeltests
  • kinesiologische Grundlagen
  • den Ablauf einer Veränderungssitzung von A-Z

 

Modul 1:

 

In den ersten 3 Tagen wird die Basis -Theorie vermittelt, die die inhaltliche Grundlage dieser Beratungstätigkeit beinhaltet. Diese Grundlage ist auf dem kostruktivistischen, systemischen Denken aufgebaut. Es wird die grundsätzliche ethische Haltung eines Coachs vermittelt, sowie der Aufbau und Fragetechniken und  erste Interventions-methoden zur Zielklärung. Genaue Erarbeitung der Ziele aller einzelnen Teilnehmer und Optimierung durch Gruppenprozesse.

 

Modul 2:

 

Erlernen des Mukeltests als Bio-Feed-back des Körpers und Lernen der kinesiologischen Zusatzmethoden, die bei größeren Blockaden und Widerständen eingesetzt werden. Hier wird das Alter der Ursache identifiziert, die dazugehörigen Gefühle erkannt und das Mitgefühl entwickelt. Anschließend wird eine Lösung mittels Muskeltest oder Intuition gefunden und mit Imagination und Erkenntnis eine neue Wahl eingegeben, die eine neue Erfahrung zur Folge hat.

Verschiedene fest sitzende Muster, wie Ängste, Süchte, Vermeidungen, auch eventuell Allergien, oder andere gesundheitliche Probleme, oder andere sich immer wieder wiederholende Muster werden in der Ursache erkannt und mit kinesiologischen Methoden umgewandelt.

 

Modul 3:

 

Erlernen einer Technik zur Identifizierung von hindernden Glaubenssätzen. Umgang damit durch Verwandlung und Erkenntnis und Eingabe gewünschter Zukunftsgestaltung. Erlernen weiterer Coaching-Inerventionen, und Integration aller gelernten Bausteine in einen Sitzungsablauf. Üben innerhalb der Gruppe anhand von aktuellen eigenen Themen.

Erste Stärkenanalyse der Teilnehmer und Hilfe zur eigenen Vermarktung.

 

Unterrichtsmethoden:

 

Es werden theoretische Grundlagen verständlich vermittelt und in einem kompakten Skript schriftlich weiter gegeben. Begleitend werden 2 Bücher Vorraussetzung sein. In der Gruppe wird das Erlernte sofort angewandt, miteinander erfahren und an persönlichen Beispielen konkretisiert. Es wird während und auch nach der Ausbildung die Möglichkeit geben, immer wieder eigene, oder supervisorische Beispiele praktisch einzubringen und zu klären, bzw. zu lösen.

Theoretische Lerninhalte werden durch kleine Tests abgefragt.

 

1 praktischer Prüfungstag:

 

Jeder Teilnehmer wird am letzten Tag eine Sitzung von 45 Minuten mit einer aussenstehenden Person durchführen und wird von mir auf Einfühlungsvermögen, Erkennen des Themas und der Ursache geprüft. Desweiteren wird geschaut, was schon für die Zukunft erarbeitet werden konnte.

 

Abschluss:

 

Sie bekommen vom Coaching-Institut-International, ein Zertifikat als Veränderungsberater/in.  Darin wird eine fundierte Ausbildung bestätigt  mit

80 Stunden Kompakt-Ausbildung und praktischer Prüfung.

 

 

Anmeldung:

 

Hiermit melde ich mich zur Ausbildung zum Veränderungsberater 2009 an:

 

 

Name :                                                          

 

Vorname:                                                      

 

Adresse:                                                       

 

Tel:                                                                                                              

 

e-mail:                                                          

 

 

Ich zahle 2200€ zum Ausbildugnsbeginn oder 3 Raten à 750,-€.

 

auf unten angegebene Bankverbindung.

Ute Höstermann: Hypovereinsbank Herrsching

Konto-Nr.:650 660 307     BLZ:700 202 70

 

Bei Rücktritt bis 6 Wochen vor dem Kurstermin werden 10% der

Anmeldegebühr berechnet, bis 4 Wochen vorher 50%, danach

100%, außer es wird ein Ersatzteilnehmer gestellt.

 

Ich trage als Teilnehmer/in vollkommen selbst die Verantwortung für die Erfahrungen

und Handlungen in der Gruppe, für das, was passiert, innerhalb und außerhalb

des Seminars.

 

 

 

Datum:                       Ort:                            

 

_________________________________________

 

 

Unterschrift: